Zoek

42216 items gevonden
Categorie
 Bedrijf
 Locatie
Gemeente
 Id
 Titel
Due to the growth of Massarius we are looking for an analytical and eager Back-End Developer to grow our BigQuery databases propositions where we aggregate, analyse and distribute advertising data, using Python, SQL, API and continue developing our ML products.FunctieomschrijvingYOUR ROLE AS BACK-END DEVELOPER Apart from optimizing the ad stack of our publishers, our activities include BI and Dashboarding. We collect website advertising SSP data and aggregate this into a wide range of BI and Analytics dashboards. For these automated processes we use Python and BigQuery. Our dashboarding includes advertiser data, advertiser verticals, revenue data and placement data. We use Machine Learning to increase performance.We are looking for a back-end developer to maintain and further develop our advanced ETL and BigQuery Databases. DO YOU FILL THE VACANCY BACK-END DEVELOPER? You will have a proactive role and will be responsible for: Database design and ETL; Automate performance reports and analyses with the BI team; Scaling the BI and ML products.Wij vragenOur ideal candidate has a university level of work and thinking with 2 to 5 years of relevant work experience, with at least sevens for science subjects. We request the following: A curious, critical self-starter with an analytical mind; Python (2+ years); DAG & Workflows (computational); Databases (SQL and Pandas); Storage and computing API's (unification of resources); Desire to learn and explore; Introvert or Extravert doesn't matter: you are clear in your written communication;Currently there are no positions for applicants without EU passport.Wij biedenMassarius offers you a market-based salary and very different responsibilities. Your next learning curve is requested and supported by very experienced professionals. You have the freedom to add your own input in projects and get the chance to work with new tech and frameworks. In addition, you will be able to see the results of your work directly, because you can move to production when you want. The working atmosphere is characterised as open, direct, involved and result-oriented in a beautiful informal work environment in the heart of Amsterdam: the Jordaan.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Analytical back end database developerUnknown Massarius Amsterdam
Due to the growth of Massarius we are looking for an analytical and eager Back end Developer to grow our BigQuery databases propositions where we aggregate, analyse and distribute advertising data, using Python, SQL, API and continue developing our ML products.FunctieomschrijvingApart from optimizing the ad stack of our publishers, our activities include BI and Dashboarding. We collect website advertising SSP data and aggregate this into a wide range of BI and Analytics dashboards. For these automated processes we use Python. Our dashboarding includes advertiser data, advertiser verticals, revenue data and placement data. We use Machine Learning to increase performance.We are looking for a back-end developer to maintain and further develop our advanced ETL and BigQuery Databases.Wij vragenYou have a proactive role and will be responsible for: Database design and ETL; Automate performance reports and analyses with the BI team; Scaling the BI and ML products. WHO IS OUR IDEAL BACK-END DEVELOPER? / WHO WE ARE LOOKING FOR?Our ideal candidate has a university level of work and thinking with 2 to 5 years of relevant work experience, with at least sevens for science subjects. We request the following: A curious, critical self-starter with an analytical mind; Python (2+ years); DAG & Workflows (computational); Databases (SQL, bigquery/ AWS) (SQL, Google BigQuery/Amazon Redshift); Storage and computing API's (unification of resources); Desire to learn and explore; Introvert or Extravert doesn't matter: you are clear in your written communication;Currently there are no positions for applicants without EU passport. Wij biedenMassarius offers you a market-based salary and very different responsibilities. Your next learning curve is requested and supported by very experienced professionals. You have the freedom to add your own input in projects and get the chance to work with new tech and frameworks. In addition, you will be able to see the results of your work directly, because you can move to production when you want. The working atmosphere is characterised as open, direct, involved and result-oriented in a beautiful informal work environment in the heart of Amsterdam: the Jordaan.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Back end developerUnknown Massarius Amsterdam
ABB is a worldwide enterprise and a leader in the fields of the transmission and distribution of electricity and process and product automation as well as electrical, electronic and technical installation products and systems.The Business Unit Smart Building is focused on standardized products and solutions for safe, reliable and comfortable energy distribution within residential, commercial and industrial buildings.Within ELSB the Factory located in Ede is responsible for the development, production and handling of high-quality installation materials for residential and commercial buildings. For this location, where plastic moulding and assembly of junction boxes and enclosures in shifts is the core activity, an opening has become available for the position of a: Business Health, Safety and Environment Specialist The main purpose of this position is to inspire the businesses, HSE colleagues and other stakeholders to achieve excellence in safety and environmental issues.The successful candidate will be an experienced HSE professional with a strong knowledge of electrical safety, as well as being competent and experienced in other risk areas such as work at height, road safety, machine safety, etc. He/she will be able to provide authoritative technical and legal HSE advice within the business.He/she will identify health and safety improvement opportunities and solutions in the businesses and support them in the delivery of those improvements. He/she will be seen as an excellent technical safety partner, who will conduct inspections and audits and maintains the HSE system.Directly reporting to the Local Product Group manager.Tasks:Regulatory compliance: Implements policies and standards. Ensures area of responsibility is audited according to program for audit. Assists line managers and supervisors in understanding obligations, liability and how to fulfil their roles, according to local HSE law and ABB Group policy, instructions and standards. Does internal audits.Facilitates HSE risks assessment and improvements by line management involving shop floor employees, i.e. those directly concerned and ensures all processes are implemented.Drives behavioral change to ensure an exemplary health and safety culture as well as a strong focus on environment throughout the respective organization.Engages external (e.g. customers, contractors, suppliers and other stakeholders) and internal stakeholders in order to report on, raise awareness and gain commitment on ABB's HSE efforts and performance and obtain objective feedback. Cooperates with other functions, other Dutch locations, the CoE and business partners to drive HSE performance.Ensures appropriate safety equipment and tools are available and used. Identifies, plans and initiates training need, e.g. for employees, site managers, and agree with, and ensures delivery of training from the CoE. Drives and ensures compliance with Group management systems (e.g. ISO 14001 and OHSAS 18001)Metrics: Keeps track of KPI's like Hazards, SOT's, HSE incidents, Sofi tool and Red on Line. Gives feedback on status, lessons learned and best practice. Reports progress on implementation of ABB Group objectives and KPIsDrives circularity initiatives of the locationManages the hazardous substances and the reporting thereofExtra gegevens:Omschrijving: EngineeringPlaatsingsdatum: 20-09-2019Business Health, Safety and Environment SpecialistEngineering ABB b.v. Bennekom
In de functie van Support Medewerker ben je onderdeel van de ICT-servicedesk, die ondersteuning biedt aan collega's over uiteenlopende IT-zaken, op afstand of aan de werkplek. Je biedt ondersteuning op het gebied van de IT-systemen, (kantoor)applicaties, hardware, smartphones en alle randapparatuur. Dit met als doel dat problemen en verstoringen rondom applicaties of servicediensten zo snel, efficiënt en kwalitatief mogelijk worden verholpen, zodat deze continu beschikbaar zijn voor medewerkers en publiek van de OBA.Belangrijk is dan ook dat jij je thuis voelt in complexe ICT omgeving en jij je snel kennis eigen maakt en deelt met je collega's. Kortom, een dynamische en inhoudelijke rol waarbij je een bijdrage levert aan de afdeling ICT. Als Support medewerker help je de organisatie verder te ontwikkelen en te professionaliseren. Je rapporteert in deze functie aan het Hoofd ICT.Extra gegevens:Omschrijving: Other / generalPlaatsingsdatum: 20-09-2019ICT Support medewerkerOther general Openbare Bibliotheek Amsterdam Amsterdam
Het traineeship van de Metropoolregio Amsterdam is een uniek tweejarig programma aangeboden door samenwerkende overheidsorganisaties in het noordelijk deel van de Randstad. Als trainee krijg je de kans om in twee jaar bij drie verschillende overheidsorganisaties aan de slag te gaan. Je werkt aan verschillende maatschappelijke thema's, zowel op strategisch als op tactisch niveau. Naast je werk volg je een trainingsprogramma, gericht op jouw persoonlijke ontwikkeling. Na twee jaar heb je werkervaring opgedaan bij drie overheidsorganisaties, jezelf ontwikkeld door het volgen van professionele trainingen en dus een stevige basis gelegd voor de rest van je carrière.Over de traineeshipvacatureJe start met je startopdracht (10 maanden) gericht op een actueel MRA thema. Je solliciteert op het traineeship en geeft/ onderbouwt je voorkeur(en) voor een thema aan. Op basis van jouw voorkeur(en) word je voorgesteld bij de organisatie die deze themaopdracht(en) aanbiedt. Na je startopdracht ga je nog twee opdrachten van 7 maanden doen bij een andere deelnemende organisatie. Je krijgt de vrijheid om je vervolgopdrachten te kiezen. Wil je bijvoorbeeld op hetzelfde thema blijven? Of kies je toch voor een ander vraagstuk? Dit zijn de MRA thema's die wij bieden: Regionale samenwerking Duurzaamheid Zorg en samenleving Verkeer en vervoer Slimmer en innovatief werken Bestuur en strategie Groei in de stad Groen en omgeving Wij vragenAls toekomstig MRA trainee heb je:Een afgeronde hbo of wo opleiding (Traineeship Metropoolregio Amsterdam publieke sectorHR recruitment Traineepool Metropoolregio Amsterdam Amsterdam
Wat ga je doen? Floor Spaargaren, Project Manager: 'Als Project Manager voer je zelf (onderzoeks)projecten uit voor de maritieme sector in binnen- en buitenland. Je bent betrokken bij uitdagende hydrodynamische vraagstukken in de offshore: van de offerte tot en met het rapporteren van de resultaten en het adviseren hierover. Waar mogelijk schrijf je artikelen over je resultaten. Je gebruikt je eigen creativiteit om verdere toepassingsmogelijkheden in projecten te vergroten en het toepassingsgebied verder uit te breiden. Maar vooral ook vind je het leuk om op vernieuwende vragen vanuit de industrie en de maatschappij op te pakken en om te zetten in concrete antwoorden en toepassingen. Het mooie is dat je je sterk inhoudelijke rol verbindt met de kansen en vragen die er zijn voor een duurzaam gebruik van de zee!'Extra gegevens:Omschrijving: Management / exec / consultingPlaatsingsdatum: 20-09-2019Project Manager OffshoreManagement exec consulting Marin Wageningen
Wij zoeken mensen met ambitie want wij willen die voor jou waarmaken. Wij zoeken mensen die willen groeien en hun dromen najagen. Mensen die voorop lopen, net als wij want Adver-Online is meer dan alleen recruitment marketing. Wij spelen in op de behoeftes van de markt, ontwikkelen onze eigen software en zijn onafhankelijk. De keuzes die wij maken baseren we op de input die jij en jouw collega's ons geven. Jij maakt impact, jij kent de markt en jij kent de klant. Wij willen van jou leren en jij leert van ons. Sluit je bij ons aan en laat je uitdagen!Wie is Adver-Online:Adver-Online is de innovatieve en strategische partner op het gebied van online recruitment voor vele bekende bedrijven. Daarnaast leveren wij zelf ontwikkelde HR- en recruitmentoplossingen (software) waarmee we de hedendaagse HR manager in alle facetten van zijn of haar werk ondersteunen! Heb jij je wel eens afgevraagd wie er voor zorgt dat de pakketjes van BOL.com op tijd worden ingepakt? Daar helpt onze software bij. Adver-Online is een ambitieus en informeel bedrijf, waar groei, ontwikkeling en de absolute wil om te winnen centraal staan. Voor onze vestiging in Heemstede is Adver-Online op zoek naar een: Accountmanager BinnendienstWat ga je doen als Accountmanager Binnendienst?Als Accountmanager Binnendienst ben je de spin in het web voor jouw brancheteam. Samen met jouw collega's, bestaande uit een binnendienst-, een buitendienst- en een campagnemedewerker, ben je verantwoordelijk voor de verkoop van campagnes gericht op recruitment, werving en selectie. Samen met jouw klanten en prospects ga je op zoek naar de beste oplossingen op het gebied van jobmarketing, employer branding en workflow management. Jij signaleert waar de behoeftes liggen en vertaalt dit naar oplossingen. Je bent dan ook een volwaardig kennisspecialist op het gebied van branche en arbeidsmarkt, die op zoek gaat naar de juiste mediamix om specifieke doelgroepen te bereiken en je klant te helpen! Jouw werkzaamheden:het telefonisch onderhouden van klantrelaties;het telefonisch benaderen van prospects;het optimaal faciliteren van de buitendienst;het documenteren van klantcontact in het CRM-systeem;het signaleren van kansen in jouw specifieke markt;het met jouw brancheteam opstellen van marktbewerkingsplannen;het actief meedenken over verbeteringen op de afdeling.Wij vragen:HBO werk- en denkniveau;minimaal 2 jaar werkervaring in een commerciële binnendienstomgeving;sterke communicatieve vaardigheden;sterke commerciële vaardigheden;flexibiliteit en ondernemersgeest;winnaarsmentaliteit en doorzettingsvermogen;een absolute drive om beter te worden dan je al bent.Wat biedt Adver-Online jou?Een informele werkplek bij een innovatief bedrijf, waar eigen ontwikkeling, samenwerken en prestaties samen gaan. Om dat te bereiken wordt je uitvoerig getraind en gecoacht op het gebied van sales en arbeidsmarkt. Tevens word je aangemoedigd om proactief mee te denken over hoe zaken nog beter kunnen ten bate van de business. Een uitdagende baan, waarin met veel plezier samen gewerkt wordt aan het succes van onze mooie onderneming! Verder:Een goed salaris en bonussysteem (inclusief 8% vakantiegeld en pensioen)Leuke extra incentives om successen te vierenToffe collega's, die informeel en transparant samenwerken aan succesGezellige teamuitjes en sporttoernooienSolliciteren op de functie van Accountmanager BinnendienstDenk jij dat jij bij ons past en sluit bovenstaande tekst aan op jouw ambities en behoeften? Maakt jouw gevoel nu een sprongetje van blijdschap en enthousiasme? Reageer dan snel via onze sollicitatiepagina, door te klikken op de solliciteerbutton of via de hieronder benoemde gegevens.Zou je nog meer willen weten over deze functie dan kun je contact opnemen met Leon van der Meij - Sales Manager Adver-Online: 06 41506248 / lvandermeij@adver-online.nl.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.Trefwoorden: Sales, Tele-sales, Verkoop, Verkoper, Accountmanager, Commercieel Medewerker Binnendienst, Verkoop Binnendienst, Acquisiteur, Acquisitie, RecruitmentExtra gegevens:Omschrijving: SalesPlaatsingsdatum: 20-09-2019Accountmanager BinnendienstSales Adver Online B.V. Heemstede
Medewerker werving en selectie pleegzorgUtrecht, 32 of 36 uur per weekDe functieVoor de start van Spoor030 zijn we op zoek naar een medewerker werving en selectie pleegzorg die in deze uitdagende fase mee wil bouwen aan een nieuwe jeugdzorgorganisatie.Soms kunnen kinderen (tijdelijk) niet bij hun ouders wonen, omdat het opgroeien of opvoeden daar niet goed gaat. Als ouders vrijwillig hulp vragen of de kinderrechter besluit dat een uithuisplaatsing noodzakelijk is, dan worden kinderen bij voorkeur geplaatst bij pleegouders, omdat deze vorm van opvang in gezinsverband het meest op de natuurlijke situatie lijkt.Als medewerker werving en selectie pleegzorg maak je de optimale match tussen pleegouders en pleegkind. Je bouwt hiervoor een bestand van pleegouders op. Ook wanneer er soms geen gezin voorhanden lijkt, wordt door jou op individuele basis op zoek gegaan naar een passend gezin. Je werkt hiervoor samen met gemeente, scholen, buurtteam en andere relevante partijen.De medewerker pleegzorg organiseert voorlichtingsbijeenkomsten voor mogelijke aspirant-pleegouders. Je weet voor deze bijeenkomsten de benodigde regionale bekendheid te genereren. Op een creatieve wijze wordt de juiste doelgroep geïnteresseerd, zodat de voorlichtingsbijeenkomsten door voldoende aspirant-pleegouders bezocht worden.Samen met andere partijen organiseert de medewerker pleegzorg training voor (aspirant-) pleegouders. Voor gezinsonderzoek ga je zelf op bezoek bij aspirant pleeggezinnen om hun thuissituatie te beoordelen. Je wordt hierin ondersteund door gedragswetenschappers. Dit alles om voor ieder kind waarvoor een pleeggezin nodig is, het juiste gezin te bereiken.Het betreft een functie met een grote zelfstandigheid, waarbij ook buiten de kantooruren gewerkt moet worden. Geschikte kandidaten herkennen zich in het volgende profiel:Een afgeronde en relevante hbo-opleiding (bijvoorbeeld MWD of SPH).Kennis van gedragssystemen en matchingsmethodieken.Kennis en ervaring m.b.t. de pleegzorg/jeugdzorg is een pre.Uitstekende communicatievaardigheden op verschillende niveaus.Vanuit intuïtie en ervaring over voldoende skills beschikken om een optimale match tussen pleegkind en pleegouder te realiseren.Ervaring met het opzetten van (wervings-)acties en activiteiten en in staat hier een leidende rol in in te nemen.Verder wordt je gekenmerkt door:Goed vermogen om gesprekspartners te beoordelen.Groot gevoel van verantwoordelijkheid.Zelfstandigheid en ondernemerschap.Wij zoeken kandidaten die op basis van persoonlijkheid verbindend kunnen handelen. Je bent ondernemend en proactief waar het gaat om mee- en bedenken over nieuwe acties en samenwerkingsverbanden. Je hebt een dienstverlenende instelling en bent naar derde partijen een degelijke gesprekspartner en representatief.Spoor030, een nieuwe organisatieDe nieuwe organisatie Spoor030 gaat vanaf 1 januari 2020 buurtgerichte specialistische jeugdhulp bieden in verschillende Utrechtse wijken en op scholen. Spoor030 is een initiatief van de jeugdzorgaanbieders Timon, Dokter Bosman en Pluryn/Intermetzo.Timon, Dokter Bosman en Pluryn/Intermetzo waren elk afzonderlijk al actief met jeugdzorg in de gemeente Utrecht. Binnen Spoor030 gaan zij gezamenlijk hulp bieden aan kinderen, jongeren en gezinnen. Dat doen zij in teams van experts vanuit verschillende sectoren en in samenwerking met vrijgevestigde partijen en partners. De specialistische hulpverleners werken in de buurt, dichtbij gezinnen en kinderen om de hulpvragen van kinderen, jongeren en gezinnen zo goed mogelijk te beantwoorden. Door intensieve samenwerking met buurtteams, artsen en scholen wordt eerder de juiste zorg geboden. Spoor030 sluit in haar werkwijze aan bij de vraag en kracht van gezinnen, geeft professionals de ruimte om te doen wat werkt en denkt daarbij buiten de bestaande oplossingen en kaders.Spoor030 wordt actief in de binnenstad en in de wijken Noordoost, Oost, Overvecht, Noordwest (Ondiep, Pijlsweerd, Zuilen) en Zuid (Hoograven/Tolsteeg, Lunetten).Spoor030 is tijdelijk gehuisvest in Zeist, maar zal spoedig naar een nieuwe werklocatie binnen het werkgebied te Utrecht verhuizen.Meer informatieDe omvang van het arbeidscontract is 32 of 36 uur per week. SolliciterenTerra Management Search begeleidt de sollicitatieprocedure voor deze vacature.Op de site van Terra Management Search: www.terrasearch.nl kun je een informatienotitie downloaden over deze vacature en de sollicitatieprocedure.Je kunt tot uiterlijk 3 oktober a.s. reageren.Je kunt je sollicitatie uploaden via de sollicitatiebutton.Wil je bij sollicitatie vermelden waar je deze vacature voor het eerst zag?Voor resterende nodigen we je van harte uit ons te bellen of mailen naar: Dianne Kurvers, Search Consultant, Terra Management Search | 085 0702597 | terra@terrasearch.nl.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.Extra gegevens:Omschrijving: Heathcare / nursingPlaatsingsdatum: 20-09-2019Medewerker werving en selectie pleegzorgHeathcare nursing Spoor030 via Terra Management Search Majellapark
Manager Financiën / ControllerUtrecht, 32 of 36 uur per weekDe functieVoor de start van Spoor030 zijn we op zoek naar een manager financiën / controller die in deze uitdagende fase mee wil bouwen aan een goede organisatie van een startende jeugdzorgorganisatie.Gezien het kleine team zal de manager financiën / controller zelf ook de handen uit de mouwen moeten steken door zelf werkzaam te zijn in de administratie. Dit naast de werkzaamheden op strategisch en tactisch niveau.De manager financiën / controller fungeert als zakelijk business partner voor de directeur en de teamcoördinatoren zorg. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen dan wel vormgeven van het vast te stellen strategisch en tactisch beleid op de gebieden financiën, vastgoed, verkoop, automatisering & telecommunicatie en informatiemanagement. De manager financiën / controller is erop gericht om (strategische) samenwerking te realiseren.Naast verantwoordelijkheid op het eigen vakgebied heeft de manager financiën / controller als lid van het managementteam een medeverantwoordelijkheid voor het gehele organisatiebeleid. De manager financiering / controller is een kritische en integere gesprekspartner van bestuur en management en een belangrijk 'geweten' van de organisatie. Om deze rol goed te kunnen vervullen is het noodzakelijk dat de informatie tijdig en volledig transparant wordt verstrekt.De Manager geeft richting en leiding aan de ontwikkeling van de portefeuille bedrijfsvoering in het algemeen en financiën in het bijzonder. Kennis en ervaring:Academisch-werk- en -denkniveau; bij voorkeur een afgeronde bedrijfseconomische of bedrijfskundige opleiding (hbo/wo).Aantoonbare ervaring met het financieel in controle houden van een organisatie, bij voorkeur binnen de zorg of welzijnssector.Kennis van de wensen en eisen van een goed informatiesysteem en bijbehorende rapportage technieken.Visie op de aandachtsgebieden van financiën, planning & control, verkoop, automatisering & telecommunicatie en informatiemanagement.Uitstekende communicatievaardigheden op verschillende niveaus.Kennis van financiering/wet- en regelgeving gericht op de jeugdzorg kan een pre zijn.Verder word je gekenmerkt door:Groot gevoel van verantwoordelijkheid.Zelfstandigheid en ondernemerschap.Inspirerend leiderschap dat beweegt tot ontwikkeling en zelf organiseren.Affiniteit met de jeugdzorg.Wij zoeken kandidaten die op basis van vakmanschap gezagvol kunnen handelen. Je bent ondernemend en proactief waar het gaat om mee- en bedenken van nieuwe diensten en samenwerkingsverbanden. Je bent een innovator met een dienstverlenende instelling. Naar derde partijen ben je een degelijke gesprekspartner en representatief.Spoor030, een nieuwe organisatieDe nieuwe organisatie Spoor030 gaat vanaf 1 januari 2020 buurtgerichte specialistische jeugdhulp bieden in verschillende Utrechtse wijken en op scholen. Spoor030 is een initiatief van de jeugdzorgaanbieders Timon, Dokter Bosman en Pluryn/Intermetzo.Timon, Dokter Bosman en Pluryn/Intermetzo waren elk afzonderlijk al actief met jeugdzorg in de gemeente Utrecht. Binnen Spoor030 gaan zij gezamenlijk hulp bieden aan kinderen, jongeren en gezinnen. Dat doen zij in teams van experts vanuit verschillende sectoren en in samenwerking met vrijgevestigde partijen en partners. De specialistische hulpverleners werken in de buurt, dichtbij gezinnen en kinderen om de hulpvragen van kinderen, jongeren en gezinnen zo goed mogelijk te beantwoorden. Door intensieve samenwerking met buurtteams, artsen en scholen wordt eerder de juiste zorg geboden. Spoor030 sluit in haar werkwijze aan bij de vraag en kracht van gezinnen, geeft professionals de ruimte om te doen wat werkt en denkt daarbij buiten de bestaande oplossingen en kaders.Spoor030 wordt actief in de binnenstad en in de wijken Noordoost, Oost, Overvecht, Noordwest (Ondiep, Pijlsweerd, Zuilen) en Zuid (Hoograven/Tolsteeg, Lunetten).Spoor030 is tijdelijk gehuisvest in Zeist, maar zal spoedig naar een nieuwe werklocatie binnen het werkgebied te Utrecht verhuizen.Meer informatieDe omvang van het arbeidscontract is 32 of 36 uur per week.SolliciterenTerra Management Search begeleidt de sollicitatieprocedure voor deze vacature.Op de site van Terra Management Search: www.terrasearch.nl kun je een informatienotitie downloaden over deze vacature en de sollicitatieprocedure.Je kunt tot uiterlijk 3 oktober a.s. reageren.Je kunt je sollicitatie uploaden via de sollicitatiebutton.Wil je bij sollicitatie vermelden waar je deze vacature voor het eerst zag?Voor resterende informatie nodigen we je van harte uit ons te bellen of mailen naar:Dianne Kurvers, Search Consultant, Terra Management Search | 085 0702597 | terra@terrasearch.nl.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Extra gegevens:Omschrijving: Admin / clerical / secretarialPlaatsingsdatum: 20-09-2019Manager Financiën ControllerAdmin clerical secretarial Spoor030 via Terra Management Search Majellapark
Dé uitdaging als Aankomend Sanitairadviseur Als aankomend / junior Adviseur word je binnen een jaar opgeleid tot vakvolwaardig Sanitairadviseur in de grootste en meest innovatieve showroom van Nederland. Na een intensief en zeer doordacht programma ligt je uitdaging primair in het zorgdragen voor een geweldige klantbeleving. Iedere klant moet bij het verlaten van onze showroom zeer klantgericht en tot in detail geadviseerd zijn door: het concreet inventariseren van wensen en behoeften; het maken van een passende aanbieding incl. 3D-ontwerp; met jouw technische kennis een kwalitatief hoogwaardig ontwerp aan te bieden. Jij wilt maatwerk leveren, bij ons ga je met een prachtig product aan de slag: complete droombadkamer. Deze dromen zijn nooit standaard, die creëer je samen met je klanten. En dat vraagt veel van je adviesvaardigheden, creativiteit en automatiseringskennis. Dit (en nog veel meer) gaan we je allemaal leren in de mooiste en meest innovatieve showroom van Nederland!Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Junior Adviseur | Verkoper SanitairUnknown Van Wanrooij Waardenburg BV Waardenburg
Dé uitdaging als Aankomend Keukenadviseur Als aankomend / junior Adviseur word je binnen een jaar opgeleid tot vakvolwaardig Keukenadviseur in de grootste en meest innovatieve showroom van Nederland. Na een intensief en zeer doordacht programma ligt je uitdaging primair in het zorgdragen voor een geweldige klantbeleving. Iedere klant moet bij het verlaten van onze showroom zeer klantgericht en tot in detail geadviseerd zijn door: het concreet inventariseren van wensen en behoeften; het maken van een passende aanbieding incl. 3D-ontwerp; met jouw technische kennis een kwalitatief hoogwaardig ontwerp aan te bieden. Jij wilt maatwerk leveren, bij ons ga je met een prachtig product aan de slag: complete droomkeukens. Deze dromen zijn nooit standaard, die creëer je samen met je klanten. En dat vraagt veel van je adviesvaardigheden, creativiteit en automatiseringskennis. Dit (en nog veel meer) gaan we je allemaal leren in de mooiste en meest innovatieve showroom van Nederland!Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Junior Adviseur | Verkoper KeukensUnknown Van Wanrooij Waardenburg BV Waardenburg
Manager Financiën / Controller Utrecht, 32 of 36 uur per week De functie Voor de start van Spoor030 zijn we op zoek naar een manager financiën / controller die in deze uitdagende fase mee wil bouwen aan een goede organisatie van een startende jeugdzorgorganisatie. Gezien het kleine team zal de manager financiën / controller zelf ook de handen uit de mouwen moeten steken door zelf werkzaam te zijn in de administratie. Dit naast de werkzaamheden op strategisch en tactisch niveau. De manager financiën / controller fungeert als zakelijk business partner voor de directeur en de teamcoördinatoren zorg. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen dan wel vormgeven van het vast te stellen strategisch en tactisch beleid op de gebieden financiën, vastgoed, verkoop, automatisering & telecommunicatie en informatiemanagement. De manager financiën / controller is erop gericht om (strategische) samenwerking te realiseren. Naast verantwoordelijkheid op het eigen vakgebied heeft de manager financiën / controller als lid van het managementteam een medeverantwoordelijkheid voor het gehele organisatiebeleid. De manager financiering / controller is een kritische en integere gesprekspartner van bestuur en management en een belangrijk 'geweten' van de organisatie. Om deze rol goed te kunnen vervullen is het noodzakelijk dat de informatie tijdig en volledig transparant wordt verstrekt. De Manager geeft richting en leiding aan de ontwikkeling van de portefeuille bedrijfsvoering in het algemeen en financiën in het bijzonder. Kennis en ervaring: Academisch-werk- en -denkniveau; bij voorkeur een afgeronde bedrijfseconomische of bedrijfskundige opleiding (hbo/wo). Aantoonbare ervaring met het financieel in controle houden van een organisatie, bij voorkeur binnen de zorg of welzijnssector. Kennis van de wensen en eisen van een goed informatiesysteem en bijbehorende rapportage technieken. Visie op de aandachtsgebieden van financiën, planning & control, verkoop, automatisering & telecommunicatie en informatiemanagement. Uitstekende communicatievaardigheden op verschillende niveaus. Kennis van financiering/wet- en regelgeving gericht op de jeugdzorg kan een pre zijn. Verder word je gekenmerkt door: Groot gevoel van verantwoordelijkheid. Zelfstandigheid en ondernemerschap. Inspirerend leiderschap dat beweegt tot ontwikkeling en zelf organiseren. Affiniteit met de jeugdzorg. Wij zoeken kandidaten die op basis van vakmanschap gezagvol kunnen handelen. Je bent ondernemend en proactief waar het gaat om mee- en bedenken van nieuwe diensten en samenwerkingsverbanden. Je bent een innovator met een dienstverlenende instelling. Naar derde partijen ben je een degelijke gesprekspartner en representatief. Spoor030, een nieuwe organisatie De nieuwe organisatie Spoor030 gaat vanaf 1 januari 2020 buurtgerichte specialistische jeugdhulp bieden in verschillende Utrechtse wijken en op scholen. Spoor030 is een initiatief van de jeugdzorgaanbieders Timon, Dokter Bosman en Pluryn/Intermetzo. Timon, Dokter Bosman en Pluryn/Intermetzo waren elk afzonderlijk al actief met jeugdzorg in de gemeente Utrecht. Binnen Spoor030 gaan zij gezamenlijk hulp bieden aan kinderen, jongeren en gezinnen. Dat doen zij in teams van experts vanuit verschillende sectoren en in samenwerking met vrijgevestigde partijen en partners. De specialistische hulpverleners werken in de buurt, dichtbij gezinnen en kinderen om de hulpvragen van kinderen, jongeren en gezinnen zo goed mogelijk te beantwoorden. Door intensieve samenwerking met buurtteams, artsen en scholen wordt eerder de juiste zorg geboden. Spoor030 sluit in haar werkwijze aan bij de vraag en kracht van gezinnen, geeft professionals de ruimte om te doen wat werkt en denkt daarbij buiten de bestaande oplossingen en kaders. Spoor030 wordt actief in de binnenstad en in de wijken Noordoost, Oost, Overvecht, Noordwest (Ondiep, Pijlsweerd, Zuilen) en Zuid (Hoograven/Tolsteeg, Lunetten). Spoor030 is tijdelijk gehuisvest in Zeist, maar zal spoedig naar een nieuwe werklocatie binnen het werkgebied te Utrecht verhuizen. Meer informatie De omvang van het arbeidscontract is 32 of 36 uur per week. Solliciteren Terra Management Search begeleidt de sollicitatieprocedure voor deze vacature. Op de site van Terra Management Search: www.terrasearch.nl kun je een informatienotitie downloade... Originele vacature is te vinden op StepStone.nl - Maak nu een Jobagent aan op StepStone en vind je droombaan! https://bit.ly/2KRdz1g Vind gelijkaardige jobs, informatie over werkgevers en carrièretips op StepStone.nl!Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Manager Financiën ControllerUnknown Spoor030 via Terra Management Search Utrecht
OmschrijvingHeb jij ervaring met het onderhoud van technische installaties, vind je het een uitdaging om processen te verbeteren en werk je graag in een dynamische omgeving? Dan zoeken wij jou. Wij zijn voor onze opdrachtgever op zoek naar een Medewerker Technische Dienst Medewerker in de omgeving Doetinchem.Je bent werkzaam in een enthousiast team van 5 monteurs. Je zorgt samen voor de onderhoud van technische installaties, magazijnautomatisering en interne transportmiddelen in magazijnen en kantoren. Je begeleidt externe monteurs en je bent verantwoordelijk voor het administratief bijhouden van de werkzaamheden.Het betreft een functie op basis van werving & selectie.Spreekt de vacature je aan? Solliciteer dan direct! Je kunt ons bereiken op het telefoonnummer: 0575-555518.Functiecriteria- Afgeronde technische opleiding MBO-niveau;- In het bezit van rijbewijs en vervoer;- Bereid om ook werkzaam te zijn in vroege dienst, dagdienst en late dienst.- Computervaardig;- Goede communicatieve vaardigheden in het Engels en/of Duits;- Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Medewerker Technische DienstUnknown Werktuigbouw Doetinchem
Over de functieBen jij een MBO-verpleegkundige die op zoek is naar een functie waarbij je geriatrische patiënten van zorg voorziet? Zie jij het verbeteren van de kwaliteit van leven van deze doelgroep als iets waar je graag een bijdrage aan zou willen leveren? Vind je het belangrijk om binnen een team werkzaam te zijn waar passie voor de zorg en samenwerken centraal staat? Dan zijn wij op zoek naar jou!Bij het uitvoeren van deze functie werk je nauw samen met o.a. verpleegkundigen niveau 5, gespecialiseerd verpleegkundigen, casemanagers en huisartsen. Als verpleegkundige in de wijk richt je je op alle werkzaamheden en handelingen die gericht zijn op de somatische zorg(verlening).Er wordt gestreefd naar een multidisciplinaire samenwerking waarbij er naar de inbreng van iedere zorgprofessional wordt geluisterd. Jouw stem is dus belangrijk en identiek en kan daarmee het verschil maken. Samenvattend- Werken in de thuiszorg als verpleegkundige in de wijk (MBO) - Een bijdrage leveren aan het verbeteren van de kwaliteit van leven van geriatrische patiënten- Werken in een team waarbij passie voor de zorg en samenwerken centraal staat- Werkzaamheden zijn gericht op de somatische zorg(verlening)- Multidisciplinaire samenwerking waarbij iedere stem telt Functie eisenJe bent BIG-geregistreerd en voelt passie voor de zorg. Ook heb je affiniteit met het werken in de geriatrische sector en wil jij deze patiëntengroep de beste zorg bieden. Een toegewijde en proactieve werkhouding vinden wij erg belangrijk. Qua werkuren ben jij minimaal 24 uur per week beschikbaar. Daarnaast ben je bereid om zeven dagen per week dag-, avonddiensten te draaien. Relevante werkervaring in de thuiszorg is een pre.- Geldige BIG-registratie- Minimaal 24 uur per week beschikbaar (24 - 36 uur)- Bereid om volgens een 24 uurs rooster te werken- Werkervaring in de thuiszorg is een pre Over het bedrijfJe krijgt bij Maandag® een baan waar je het echt naar je zin hebt en jezelf kunt zijn. We bieden een goed salaris en (secundaire) arbeidsvoorwaarden waar je extra blij van wordt. Werken voor maandag geeft jouw flexibele zekerheid. Niet alleen op het gebied van salaris maar ook qua werk. Jouw werkgeluk staat bij ons voorop. Indien je gelukkig bent met je baan, zorgt dit immers voor de best mogelijke werkervaring. Ervaar dit zelf en reageer direct via de button onderin of stuur mij een mail: kim.haak@maandag.nl.- Salaris conform CAO VVT, schaal 45- Recht op verlof, vakantiegeld, pensioensopbouw- Persoonlijke begeleiding door accountmanager en recruiterMet meer dan 3.000 professionals is Maandag® dé detacheerder van de publieke sector. Hoe dat komt? Wij verliezen het persoonlijk contact niet uit het oog. Je bent bij ons geen nummer. Een vast aanspreekpunt die jouw wensen en ambities niet uit het oog verliest. Samen met jou zien wij de maandag als een fris en nieuw begin. Het gevoel dat alles mogelijk is. dat gevoel van ambitie en optimisme dragen we elke dag van de week uit. Wij houden van ons werk. Daarom zijn we zo'n goed team. Snel gedreven en positief. Wij willen alles uit ons werk halen en zien werkgeluk als de sleutel tot succes. Jij toch ook? SolliciterenHerken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Verpleegkundige in de wijk (MBO)Unknown Maandag Purmerend
De gemeente Weststellingwerf is een aantrekkelijke woon-, werk- en recreatiegemeente in Zuidoost-Friesland. Verspreid over de grotere plaatsen Wolvega en Noordwolde en de omliggende 24 kleinere dorpen, wonen zo'n 26.000 inwoners. De gemeentelijke organisatie, met circa 280 medewerkers, kent een directiemodel met een algemeen directeur/gemeentesecretaris, drie afdelingen en een gezamenlijke OWO-afdeling. De gemeente Weststellingwerf werkt intensief samen in OWO-verband (Ooststellingwerf, Weststellingwerf en Opsterland). Ben jij op zoek naar… een functie waarin jij verschil kan maken en bijdraagt aan de samenleving? Waar je jouw affiniteit met de dienstverlening in kwijt kan? Waar geen dag hetzelfde is? Waarin je een combinatie hebt van ICT en dienstverlening? Je deel kan uitmaken en je persoonlijke bijdrage kan leveren aan een team wat volop in ontwikkeling is? Dan is deze baan echt iets voor jou! Voor het team Publiekszaken zijn wij op zoek naar: Kwaliteitsmedewerker Dienstverlening / Functioneel Applicatiebeheerder Wolvega, 32 uur per week Publiekszaken Het team Publiekszaken is onderdeel van de afdeling Dienstverlening, Bedrijfsvoering en Organisatie. Je maakt als functioneel applicatiebeheerder en als kwaliteitsmedewerker dienstverlening deel uit van het team Publiekszaken. Binnen het team zijn veertien medewerkers werkzaam. Zij zorgen ervoor dat dagelijks de 1e lijncontacten voor de organisatie soepel verlopen en dat de taken voor Burgerzaken, basisregistratie persoonsgegevens (BRP) juist verwerkt worden. Kies je voor de gemeente Weststellingwerf, dan hebben wij je veel te bieden: Een aanstelling voor 32 uur per week voor in eerste instantie een jaar met de intentie tot omzetting in een vaste aanstelling. Goede arbeidsvoorwaarden: Een prima salaris (functieschaal 8, maximaal € 3.376 naar rato) en een vrij besteedbaar budget (Individueel Keuze Budget) van 17,05% bovenop je salaris. Volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen. Een prettige, informele werkomgeving waar collega's elkaar kennen en elkaar makkelijk aanspreken. Goede bereikbaarheid per fiets, openbaar vervoer of auto en voldoende parkeergelegenheid. Een betrouwbare, professionele gemeente, een ambitieus gemeentebestuur en een organisatie waarin medewerkers de ruimte krijgen om initiatief te nemen, creatief mee te denken en te laten zien wat we als gemeente doen. Je functie Je taken bestaan voor ongeveer 50% uit functioneel applicatiebeheer en voor 50% uit het ondersteunen en advies geven over de kwaliteit van de dienstverlening. Je bent verantwoordelijk voor het functioneel beheer van de telefonie en het waarborgen van een optimale werking en benutting van de applicatie. Je bent het aanspreekpunt voor de gebruiker. Daarnaast vorm je samen met een aantal medewerkers van Publiekszaken een groep die verantwoordelijk is voor verschillende applicaties. Zoals bijvoorbeeld de applicaties i-burgerzaken, i-verkiezingen en Mitel. Naast het functioneel beheer van de telefonie is je taak om het telefoniekanaal verder te optimaliseren. Als kwaliteitsmedewerker dienstverlening hou je je bezig met Benchmarking en lever je managementrapportages aan. Je geeft advies en stelt samen met je leidinggevende een plan op ter verbetering van de dienstverlening voor de inwoners. Je ziet erop toe dat de actie tot verbetering plaatsvindt. Wat verwachten we van jou? Je hebt/bent: Een hbo-werk- en -denkniveau; bij voorkeur een afgeronde, relevante hbo-opleiding richting bijvoorbeeld Bestuurskunde, Overheidsmanagement of richting ICT aangevuld met dienstverlening of kwaliteit. Iemand die de dienstverlening centraal stelt en proactief te werk gaat. Iemand die zelfstandig statistieken en managementrapportages kan maken. Bij voorkeur kennis van en ervaring met applicaties, zoals i-burgerzaken, i-zaakafhandeling (beiden van PinkRoccade), procura verkiezingen, klantgeleidingssysteem JCC. Flexibel, daadkrachtig en je kunt goed communiceren. Bovenal een prettige collega om mee samen te werken die past in ons dynamische team. Enthousiast? Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de teamleider Janny Tuinstra (0561 691 469). Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden en de wervingsprocedure kun je contact opnemen met HR-adviseur Priscilla Schipper (0561 691 295) of kijk op werkenbij.weststellingwerf.nl. Sollicitaties zijn welkom tot en met 29 september 2019 en kun je richten aan het college van burgemeester en wethouders. Je kan solliciteren via het online sollicitatieformulier. De gesprekken zullen plaatsvinden op maandag 7 oktober 2019. Westst... Originele vacature is te vinden op StepStone.nl - Maak nu een Jobagent aan op StepStone en vind je droombaan! https://bit.ly/2KRdz1g Vind gelijkaardige jobs, informatie over werkgevers en carrièretips op StepStone.nl!Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Functioneel Applicatiebeheerder Kwaliteitsmedewerker DienstverleningUnknown Gemeente Weststellingwerf Wolvega
Over de functieVraag jezelf eens af of jij ook op maandag® met plezier naar je werk gaat?Wij zijn op zoek naar docenten die hun passie halen uit het doceren van de Duitse taal! Jouw ruime vocabulaire, kennis van grammatica en vooral liefde voor de Duitse taal is iets wat jij graag deelt met jouw leerlingen. Daarnaast vind jij het belangrijk om niet alleen kennis over de Duitse taal te verbreden, maar ook jouw expertise in het onderwijs te vergroten! Ook al zit soms het even tegen omdat het grammaticale hoofdstuk over Der, Die und Das voor uitdagingen zorgt. Nee, dit soort vraagstukken halen het beste in jou naar boven. Dit doe jij onder andere door de aandacht van de klas vast te houden, persoonlijke aandacht te geven en bovendien jouw leerlingen te motiveren om hun talenknobbel verder te ontwikkelen. Want wat is er mooier dan jezelf verstaanbaar kunnen maken bij de buren? Sta jij verder nieuwe uitdagingen niet uit de weg en probeer jij te differentiëren in jouw functie als docent Duits? Dan zijn wij op zoek naar jou! Graag kom ik contact om samen met jou te kijken naar de mogelijkheden die maandag® voor jou kan bieden. Functie eisen• Je bent in het bezit van een eerste- of tweedegraads bevoegdheid Duits; of ben in afrondende fase van je opleiding; • Je hebt ervaring met het doceren van het vak Duits aan leerlingen binnen het voortgezet onderwijs;• Passie voor de Duitse taal en cultuur. Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.Over het bedrijfWat biedt Maandag® jou?Vanuit een dienstverband bij Maandag® kun je diverse opdrachten/functies vervullen. Een opdracht voor de lange termijn behoort ook tot de mogelijkheden;Wij bieden een marktconform salaris. Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring;Wij vergoeden alle reiskostenvergoeding op basis van €0,19 per kilometer;Het werken aan je persoonlijke ontwikkeling en het volgen van diverse cursussen en trainingen behoort uiteraard tot de mogelijkheden;Gedurende je opdracht word je begeleid door je Accountmanager en Recruiter;Uiteraard horen pensioenregeling, vakantiedagen en vakantiegeld ook tot de voorwaarden.Rogier.holtkamp@maandag.nl |06 83 25 83 75 SolliciterenHerken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Docent DuitsUnknown Maandag Binnenstad
Over de functieIk ben op zoek naar een docent Frans die leerlingen willen enthousiasmeren voor de taal van de liefde. Dit doe jij onder andere door persoonlijke aandacht en bijhorende begeleiding aan de groep te geven. Daarnaast is het ook van belang dat jij de leerlingen verantwoordelijkheid durft te geven en dat je maatwerk toepast in jouw lessen. Deze vorm van maatwerk komt tot uiting door onder andere leerlingen kennis te laten maken met bijvoorbeeld de Franse chansons van Charles Aznavour en films zoals Amélie. Het is dus belangrijk dat jij de koppeling kan maken tussen de theorie en praktijk. Bij Maandag® krijg jij naast je zelfstandigheid voor de klas ook begeleiding in jouw persoonlijke ontwikkeling. Dit om ervoor te kunnen zorgen dat jij kan excelleren in jouw vakgebied. Denk hierbij aan diverse soorten trainingen zowel online als klassikaal en begeleiding in de vorm van evaluaties en les bezoeken. Bij Maandag® staat jouw werkgeluk centraal!Functie eisenJe bent in het bezit van een eerstegraads of tweedegraads bevoegdheid Frans of in de afrondende fase van je opleiding; Passie voor de Franse taal en cultuur;Ten minste 1 jaar ervaring in het onderwijs.Over het bedrijfWat biedt Maandag® jou?• Vanuit een dienstverband bij Maandag® kun je diverse opdrachten/functies vervullen. Een opdracht voor de lange termijn behoort ook tot de mogelijkheden;• Wij bieden een marktconform salaris. Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring;• Wij vergoeden alle reiskostenvergoeding op basis van €0,19 per kilometer;• Het werken aan je persoonlijke ontwikkeling en het volgen van diverse cursussen en trainingen behoort uiteraard tot de mogelijkheden;• Gedurende je opdracht word je begeleid door je Accountmanager en Recruiter;• Uiteraard horen pensioenregeling, vakantiedagen en vakantiegeld ook tot de voorwaarden.Wil jij zekerheid combineren met afwisseling en uitdaging? Dan ben je bij Maandag® aan het juiste adres en kom ik graag met je in contact om de mogelijkheden te bespreken!Rogier.holtkamp@maandag.nl |06 83 25 83 75 SolliciterenHerken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Docent FransUnknown Maandag Binnenstad
Onze opdrachthgever is actief in het functioneel en esthetisch vormgeven van gebouwen, wanden en plafonds met behulp van textiel- en metaalweefsel. Wij zoeken voor onze opdrachtgever een Sales consultant new business Standplaats Steenwijk Onze klant maakt spankappen, gevelfaçades, spanplafonds en luchthallen en leveren deze wereldwijd. Onze klant is een bedrijf met een nuchtere can-do mentaliteit gericht op het ontwerpen en realiseren van mooie projecten. Als Sales consultant ga je je focussen op het Airdome segment: de ideale oplossing voor o.a. zaalsporten in de winterperiode zoals tennis of zaalhockey. Soms blijven ze permanent staan, zoals op de trainingslocatie van Ajax. Als sales consultant ben je verantwoordelijk voor het totale verkoopproces en werk je nauw samen met collega's van andere disciplines. Veel van je klanten bevinden zich in Nederland maar sommige ook in het buitenland. De komende jaren draag je bij aan groei in de regio's. Als Salesmanager ben je actief op zoek naar nieuwe leads, je bent het aanspreekpunt voor geïnteresseerden en je begeleidt prospects gedurende het oriëntatie- en aankoopproces. Dat betekent dat je zelfstandig prospects bezoekt, presentaties geeft en het bedrijf vertegenwoordigt op beurzen. Je weet informatie goed over te dragen en mensen te inspireren. Doordat je nauwkeurig bent ben je ook in staat om calculaties, offertes en contracten te maken. Je wordt blij van het binnenhalen van nieuwe klanten. Vanwege de bereikbaarheid en beschikbaarheid van je klanten werk je soms 's avonds. Je klanten zijn veelal sportverenigingen en gemeenten. De contactpersonen bij de verenigingen zijn vaak vrijwilligers die in comité beslissen. Na gunning van de opdracht blijf je het operationele aanspreekpunt voor klanten in de voorbereiding naar de realisatie van hun luchthal. In deze uitvoerende fase ben je de spil in de communicatie tussen de werkvoorbereiding, productie, montage en de klant. Je rapporteert aan de commercieel directeur. Last, but not least denk je mee om de onderneming verder te professionaliseren en klanten nóg beter te bedienen. Doordat je veel klantcontact hebt bedenk je innovatieve en efficiënte concepten. Je initiatief wordt gewaardeerd! Om voor deze functie in aanmerking te komen, beschik je over de volgende zaken: - HBO werk- en denkniveau. - Afgeronde opleiding op MBO of HBO niveau in commerciële, technische of sport gerelateerde richting. - Ervaring met consultatieve selling is een pré. - Ervaring met maatwerk oplossingen met een orderwaarde van > € 100k + is een pré. - Ervaring in B2b of binnen verenigingen en stichtingen is een pré. - Je hebt affiniteit met techniek en je hebt technisch inzicht. - Uitstekende communicatieve vaardigheden. - Je bent initiatiefrijk. - Focus op kwaliteit. = Zeer dienstverlenende en oplossingsgerichte houding. - Analytisch én praktisch inzicht. - Ervaring met het werken in een CRM systeem. - Kennis van de Engelse taal in woord en geschrift. - Kennis van de Duitse taal in woord en geschrift is een pré. - Je ... Originele vacature is te vinden op StepStone.nl - Maak nu een Jobagent aan op StepStone en vind je droombaan! https://bit.ly/2KRdz1g Vind gelijkaardige jobs, informatie over werkgevers en carrièretips op StepStone.nl!Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Sales consultant new businessUnknown Yacht Nederland BV Zwolle
Over de functie'Zie jei wat hier mist gaat? En zo ja, kreig jij hier de kauwde rilingen van, maar boven al de energy om m'n grammatika te verbeteren? Leez dan schnel verder!'Fijn dat we je aandacht hebben!Wij zijn op zoek naar een docent Nederlands. Wat wij belangrijk vinden, is dat jij niet alleen een passie hebt voor de Nederlandse spelling en grammatica. Nee, jij vindt het ook belangrijk om leerlingen te begeleiden in hun persoonlijke ontwikkeling. Jouw doel is om uiteindelijk de Nederlandse taal over te dragen aan de volgende generatie. Wij zijn dan ook op zoek naar een docent die het een uitdaging vindt om leerlingen intrinsiek te motiveren en inspireren om de Nederlandse taal eigen te maken. Je stoomt ze klaar om foutloos met iedereen te kunnen communiceren en weet geboeid jouw leerlingen aan je te binden. Verder ga jij via Maandag® als docent Nederlands aan de slag omdat jij je realiseert dat niet alleen het Nederlands oneindig veel woorden kent, maar dat er ook oneindig veel soorten onderwijs zijn. Jij staat nieuwe uitdagingen niet uit de weg en probeert te differentiëren in jouw functie als docent Nederlands!Ga jij al op maandag® met plezier naar je werk?Functie eisen• Je bent in het bezit van een eerste- of tweedegraads bevoegdheid Nederlands; of ben in afrondende fase van je opleiding; • Je wordt wild van spelfouten;• Zin om te werken voor een tof en fris bedrijf als Maandag®;• Passie voor de Nederlandse taal en cultuur. Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.Over het bedrijfWat biedt Maandag® jou?• Vanuit een dienstverband bij Maandag® kun je diverse opdrachten/functies vervullen. Een opdracht voor de lange termijn behoort ook tot de mogelijkheden;• Wij bieden een marktconform salaris. Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring;• Wij vergoeden alle reiskostenvergoeding op basis van €0,19 per kilometer;• Het werken aan je persoonlijke ontwikkeling en het volgen van diverse cursussen en trainingen behoort uiteraard tot de mogelijkheden;• Gedurende je opdracht word je begeleid door je Accountmanager en Recruiter;• Uiteraard horen pensioenregeling, vakantiedagen en vakantiegeld ook tot de voorwaarden.Wil jij zekerheid combineren met afwisseling en uitdaging? Dan ben je bij Maandag® aan het juiste adres en kom ik graag met je in contact om de mogelijkheden te bespreken!Rogier.holtkamp@maandag.nl |06 83 25 83 75 SolliciterenHerken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Docent NederlandsUnknown Maandag Binnenstad
Over de functieVoor diverse scholen in de regio Utrecht zijn wij op zoek een docent Wiskunde. Wat voor jou als docent Wiskunde in de provincie Utrecht belangrijk is, is dat je leerlingen met jouw kennis wilt verreiken. Je krijgt energie van het overbrengen van bijvoorbeeld de stelling van Pythagoras en bovenal de nieuwe generatie klaar te stomen voor de toekomst. Want de basis van Wiskunde komt overal in voort. Dit doe jij allemaal door de leerlingen te motiveren voor het vak Wiskunde. Jij past onder andere maatwerk toe, participeert actief met de leerlingen op een manier die aansluit bij hun belevingswereld. Als docent bij Maandag sta jij verder stevig in je schoenen. In jouw begeleiding staat het geven van persoonlijk aandacht centraal. Geen enkele vraag is voor jou teveel en je neemt de tijd om iedere leerling de meest lastige formules uit te leggen. De leerlingen kunnen altijd op jou rekenen! Functie eisen• Je hebt een 1e- of 2e graads bevoegdheid als docent wiskunde;• Jouw lessen sluiten aan op de leefwereld van de leerlingen;• Je bent pedagogisch en didactisch vaardig en communicatief sterk;Over het bedrijfWat biedt Maandag® jou?• Vanuit een dienstverband bij Maandag® kun je diverse opdrachten/functies vervullen. Een opdracht voor de lange termijn behoort ook tot de mogelijkheden;• Wij bieden een marktconform salaris. Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring;• Wij vergoeden alle reiskostenvergoeding op basis van €0,19 per kilometer;• Het werken aan je persoonlijke ontwikkeling en het volgen van diverse cursussen en trainingen behoort uiteraard tot de mogelijkheden;• Gedurende je opdracht word je begeleid door je Accountmanager en Recruiter;• Uiteraard horen pensioenregeling, vakantiedagen en vakantiegeld ook tot de voorwaarden.Wil jij zekerheid combineren met afwisseling en uitdaging? Dan ben je bij Maandag® aan het juiste adres en kom ik graag met je in contact om de mogelijkheden te bespreken!Rogier.holtkamp@maandag.nl |06 83 25 83 75 SolliciterenHerken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.Extra gegevens:Omschrijving: UnknownPlaatsingsdatum: 20-09-2019Docent Wiskunde 2e graadUnknown Maandag Binnenstad

Top Vacatures!

Adzuna. Elke Baan. Overal.

Vacatures

Wie is Online?

We hebben 325 gasten online

Kies

Webverkeer

3.png8.png8.png2.png2.png1.png
Vandaag108
Gisteren539
Deze week2986
Deze Maand11264
Totaal388221

Bezoekers­informatie

  • Ip-adres 46.229.168.150
  • Browser: Unknown
  • Versie
  • Operating System: Unknown

Wie is Online?

1
Online
zaterdag 21 september 2019 04:20